Werken in netwerken is dé opgave voor deze tijd en daarmee onvermijdelijk. Samenwerken op regionale schaal is noodzaak. Dat betekent voor veel partijen dat zij op een andere manier moeten gaan werken. Opgavegericht schakelen tussen schalen. Projecten en programma’s uitvoeren op de bewezen effectieve manier is niet meer genoeg. Bij ieder project en bij iedere beleidsopgave moet gekeken worden welk doel gediend wordt. Wat de opgave voor de gemeente is. Op welke schaal de opgave opgepakt moet worden en welke andere gemeenten, maatschappelijke en commerciële partijen en bewoners betrokken moeten worden. Van daaruit moet de gemeente haar rol bepalen.

Vraag de publicatie hierover aan op de website van Platform 31

 

‘Holland: a Sustainable Urban Delta’ is een aanpak om Nederlandse duurzame oplossingen wereldwijd bekendheid te geven. De aanpak is ontwikkeld in nauwe afstemming met de 42 ondertekenaars van het Energieakkoord en de relevante (top)sectoren.

Binnen 15 jaar is 60% van de mensen op deze wereld op zoek naar een comfortabele en veilige leefomgeving in de stad, naar werk, naar meer gevarieerd eten, gezondheid en mobiliteit. De grote steden zullen dan ook de grootste aanjagers zijn voor verduurzaming en radicale innovaties. Lokale overheden zullen hun steden inzetten als proeftuinen voor nieuwe technologie, zolang hun grote problemen met de luchtkwaliteit, water, afval, energie, mobiliteit, veiligheid en voedsel maar opgelost worden. Circulaire water- en afvalstromen, schone energie, duurzame productie, groene en schone stadsdelen, decentrale en korte ketens, maken van deze steden Duurzame Stedelijke Delta’s.

Nederland is ook een ‘wereldstad’ in de delta. Als we Nederland op wat meer afstand bekijken, zie je een aaneengesloten gebied van stedelijke bebouwing en Mainports. Met daar tussen het ‘Groene Hart’ als ‘Central Park’ en glastuinbouwgebieden als ‘Urban Farming’. In de onderstaande publicatie staat een beschrijving van ‘Holland: a Sustainable Urban Delta’, voor wie het bedoeld is en op welke manier het in de praktijk toegepast kan worden.

Download de publicatie ‘Holland: a sustainable urban delta’

De Raad voor de leefomgeving en infrastructuur (Rli) is het strategische adviescollege voor regering en parlement op het brede domein van duurzame ontwikkeling van de leefomgeving en infrastructuur. De Rli heeft een advies onderzocht hoe Nederlandse steden de  internationale concurrentiestrijd aan kunnen gaan.

Nederlandse steden zijn in vergelijking met het buitenland – in termen van dichtheid en massa –klein. Als deze situatie niet verandert, dreigt Nederland op de lange termijn in de internationale concurrentiestrijd verdienvermogen te verliezen.

In het advies ‘Een advies over de toekomst van de stad’ schrijft de raad dat het noodzakelijk is om het gebrek aan massa en dichtheid van Nederlandse steden te compenseren en om op een fundamenteel andere manier naar concurrentie en samenwerking tussen steden te kijken. Complementariteit is het nieuwe sleutelwoord, met een grotere rol voor verbindingen tussen stedelijke regio’s en voor het meer benutten van elkaars kracht om het gebrek aan massa en dichtheid te compenseren.

Onderzoeksinstituut ABF heeft de bevolkingsgroei in de Nederlandse steden geanalyseerd. Hieruit blijkt dat de grote(re) steden in Nederland vanaf halverwege de jaren tachtig weer in bevolkingsomvang toenemen. Veel middelgrote en kleine steden groeien al decennialang. ABF bracht in een rapport de demografische ontwikkeling van steden en ommelanden in Nederland in beeld. Naast structurele factoren liggen er aan de huidige bevolkingsgroei in veel steden ook conjuncturele factoren ten grondslag.

ABF voerde het onderzoek uit in opdracht van het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties, en het ministerie van Infrastructuur en Milieu. Het rapport is hieronder te downloaden.

Het rapport ‘State of European cities in transition’ geeft een overzicht van 20 jaar veranderingen binnen 23 landen in Midden- en Oost- en Zuidoost-Europa die van een socialistische maatschappij naar een kapitalistische samenleving zijn gegaan. Naar verwachting zal in 2050 ongeveer 70 procent van de mensen in een stad leven. De uitdagingen die dit met zich meebrengt op politiek en economisch gebied, zijn enorm groot. Het vraagt een complexe manier van besturen dat alle aspecten van de samenleving raakt.

Door het einde van het socialistische tijdperk, kregen veel Europese steden te maken met decentralisatie, privatisering en verstedelijking. Het rapport beschrijft de bevindingen na twee decennia hervormingen, beschrijft de toestanden in de steden, en geeft aanbevelingen om bepaalde onderwerpen op de nationale en regionale agenda te zetten.

 

 

Het Smart City kookboek is een gids om digitale sociale innovatie in een stad te bewerkstelligen vanuit de stadsbewoner. Het is een soort kookboek omdat alle ingrediënten worden aangereikt, het gereedschap en de bereidingswijze. Alleen, wat er precies gebeurt na het mixen is niet exact te voorspellen, aangezien het erg afhangt van de specifieke mensen en processen die een stad uniek maken.

Het kookboek is een uitgave van het Italiaanse tijdschrift en website Planum, voor stedenbouwers. Het is hieronder in het Engels te downloaden.

Regionale hotspots zijn geografische clusters van bedrijven, kennisinstellingen en andere partners die een netwerk vormen en zich samen richten op innovatie. Internationale voorbeelden tonen aan dat hotspots van belang zijn voor de regionale economie, en soms ook voor een land als geheel.

Hotspots verschillen. De Adviesraad voor Wetenschap, Technologie en Iinnovatie (AWTI) onderscheidt in het rapport ‘Regionale hotspots’ drie types: creatieve stedelijke hotspots, engineering hotspots en wetenschapsgedreven hotspots. Hotspots bevinden zich daarnaast in verschillende levensfasen: opkomst, groei en transitie.

Regionale hotspots van nationaal belang

Om focus in het beleid aan te brengen, zou de Rijksoverheid kunnen uitspreken welke hotspots zij van nationaal belang acht. Dit moet gebeuren op basis van de specifieke kracht van iedere individuele hotspot. Immers, het onderling vergelijken van het belang van hotspots op basis van enkele indicatoren is niet goed mogelijk. Hotspots verschillen te veel in ambitie en resultaten. Om hotspots van nationaal belang te identificeren, zijn daarom kwalitatieve criteria en politiek-bestuurlijke overwegingen nodig.

In het rapport ‘Regionale hotspots’ gaat de AWTI  in op specifieke vragen van het ministerie van Onderwijs Cultuur en Wetenschap en het ministerie van Economische Zaken. AWTI geeft vervolgens aanbevelingen aan de Rijksoverheid en de lokale overheden.

Een groot aantal steden heeft samenwerking gezocht met Platform31 om gezamenlijk een overzicht te maken van de trends en ontwikkelingen waarin de steden verkeren. Trendbreuken zoals een afnemende beroepsbevolking, ontgroening, dubbele vergrijzing en het ontstaan van grotere verschillen in Nederland (regio’s met krimp en groei). Om voorbereid te zijn op de toekomst werkt het doortrekken van trends uit het verleden niet langer.

De trendstudie van Platform31 ‘Steden in onzekere en turbulente tijden’ uit 2014 biedt een uitgebreide beschrijving van de trends en ontwikkelingen in het fysieke, economische, sociale en bestuurlijke domein.

De migratie van hoogopgeleide arbeidskrachten is één van de drijvende krachten achter globalisering. Beleidsmakers en managers van bedrijven kijken met bovengemiddelde interesse naar deze stromen van talent omdat de moderne kenniseconomie sterk afhankelijk is van goed opgeleid personeel.  Het aantrekken van buitenlandse talenten is cruciaal voor een (toekomstige) sterke internationale concurrentiepositie.

Nederland trekt weinig hoogopgeleide migranten

Hoewel Nederland sinds eind 2004 een specifieke kennismigrantenregeling kent, trekt Nederland nog weinig hoogopgeleide migranten aan. Dit ondanks het feit dat Nederland tot de top van concurrerende economieën behoort. Niet alleen is een relatief laag deel van de immigranten in Nederland hoogopgeleid, ook loopt Nederland uit de pas met veel concurrerende economieën.

Het rapport ‘Kenniswerkers in Nederland’ geeft antwoord op de vraag wat de karakteristieken zijn van buitenlandse kenniswerkers in Nederland. Onder meer hoe ze functioneren in de Nederlandse economie: in welke sectoren en beroepen werken ze? Welke opleidingsvaardigheden hebben ze? Waar werken en wonen ze? Inzicht in deze patronen en locatiekenmerken draagt bij aan een beter besef over wat buitenlandse kenniswerkers in Nederland drijf en welke (ruimtelijk-economische) kenmerken Nederland aantrekkelijk maken.

De Randstad in 2030: een metropool waar mensen met veel plezier duurzaam en gezond wonen,
werken, leven en ondernemen. Dat is de visie van Natuur & Milieu en FME, waaraan ze samen met bedrijven en overheid werken. Ze zoeken nog bedrijfspartners voor de Fitte Randstad.

Natuur & Milieu en FME zoeken partners die het commitment aan willen gaan om de visie te realiseren, en te geloven in een Fitte Randstad in 2030. Samen met deze ‘thought leaders’ in hun sector en een betrokken overheid, gaan ze acties en projecten opstarten.